Управление талантами является бизнес-стратегией и должно быть полностью интегрировано во все процессы организации, связанные с сотрудниками. Привлечение и удержание талантливых сотрудников в системе управления талантами — это задача каждого члена организации, но особенно менеджеров, у которых есть подотчетный персонал (талант).
Связанные журналы по управлению талантами
Бизнес и менеджмент, Международный журнал экономики и менеджмента, Журнал бизнеса и экономики, Бизнес-стратегия и окружающая среда, Международный журнал управления проектами, Азиатско-Тихоокеанский журнал менеджмента, Международный журнал государственного управления, Международный журнал малого бизнеса.